第16章 再回人险科（第3页）

会后公司纪检组组长刘春经理把佟子君叫到自己的办公室。

“你的事公司党组开会研究了，同意你回人险科，我是不喜欢你走的，但年轻人还是要走业务发展线才有成长空间，所以我还是忍痛割爱放你走，现在就是你的职级苏经理和曹经理都没有明确表态，下次开会还要研究一下。”

“职级我倒是没有考虑过，保留个副科也行，不保留也中。”

刘春经理笑着说：“小伙子，有机会还是要争取一步到位的，这对你以后发展是有好处的。”

佟子君坦诚的说：“这事我也不懂，我又没啥关系，也不知道咋办好。”

刘春经理说：“到时候我再替你运作一下，机会来了千万不要放弃。”

佟子君谢过刘春经理。

回到办公室，他想着“运作”

这个词的含义。

曹经理也这么说，刘经理也这么说，这公司的关系到底是怎么“运作“的呢，百思不得其解，不管怎么运作，都的干好工作，这是唯一的根理，工作干不好，运作了也让人瞧不起。

看着桌子上的材料，他心里苦笑了，先别想运作的事，还是加班把这些材料整完吧。

佟子君要回人险科的事公司人都知道了，大家议论纷纷，特别是人险科两位转业干部邱兵和谭一坤，心里有些不是滋味。

邱兵在部队是正连职，谭一坤是副连职，岁数都是三十四五岁，佟子君是农村退伍兵，如果回来任科长管他们，这面子上多少有点挂不住，他们俩心里也有想法再往上迈一步。

佟子君没有把公司有些人的议论放在心上，心里想能行就行，不行就算了，他几乎每天都要加班。

这天，佟子君正在加班写材料，办公室秘书王丽萍推门进来。

由于工作关系他和王丽萍接触的机会比较多，她好像也有意的跟他多接触。

“眼看就要走了，还在加班啊？”

“走也得把活干完，往机关党工委报的材料才写一半，不加班写不完。”

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